L’actualité en matière de protection sociale est dense et complexe. Nous avons choisi de sélectionner avec soin celles que nous jugeons comme étant les plus importantes, classées en 5 grands thèmes matérialisés par les onglets ci-dessous. Certaines de ces informations sont diffusées publiquement et d’autres ne sont accessibles que par nos partenaires et nos clients.
Vous pouvez effectuer une recherche globale des informations contenues sur notre site grâce au formulaire ci dessus.
Cette rubrique est consacrée à nos principales offres commerciales publiques. Ces offres dédiées permettent de répondre à des situations génériques. Par conséquent, nous vous invitons à nous contacter pour vérifier qu’elles vous conviennent personnellement afin de pouvoir adapter nos réponses à votre propre situation si nécessaire.
Cette rubrique publique est consacrée aux actualités juridiques et techniques que nous avons sélectionnées pour vous. Ces informations ne sont pas exhaustives et peuvent être complétées sur demande.
L’outil de calcul des plafonds fiscaux et sociaux est destiné à éclairer les conséquences fiscales et sociales de votre protection sociale en tant que TNS ou salarié. Nous précisons que l’utilisation de cet outil est sous votre entière responsabilité. Si vous souhaitez obtenir une validation qui engagerait la responsabilité d’un conseil, nous vous remercions de vous rapprocher de votre Expert comptable, seul habilité à pouvoir vous apporter ce conseil dans le cadre d’une vue d’ensemble de votre situation.
Cette rubrique privée présente les newsletters publiées par Auditium. Elle est réservée à nos clients, partenaires et fournisseurs.
Notre métier est intimement lié à l’humain et nous nous intéressons à nos clients en tant que personnes avant tout. Nous avons souhaité ainsi consacrer cette rubrique publique, à la présentation régulière de nos clients et partenaires professionnels afin de relayer leurs expertises et leurs expériences. Nous présentons également nos partenaires de cœur dont nous souhaitons plébisciter les actions.